軍事戶外運動拓展，實質上是將軍事理念與戶外拓展項目、軍事思想與企業(yè)經營管理理念相結合的一中獨特的體驗式培訓模式。形式上是采用一系列互動、參與的方法，通過專門設計的場景、條件和手段，對個人的心理、思維、精神和意志品質施加有目的、有計劃的影響，指在通過體驗、分享、提升的訓練模式，培養(yǎng)和塑造企業(yè)人堅強的意志和完善的人格，打造忠誠、敬業(yè)、高效、精銳的企業(yè)團隊，全面提升團隊的執(zhí)行力、凝聚力和創(chuàng)造力。使個人具備團隊和組織所需的心理素質、思維方式、意志品質、身體素質的一種特殊的體驗式培訓活動。

　　一、課程收益：

　　——通過軍事化的拓展訓練，徹底將團隊融入到絕對服從的境地中。

　　——在艱苦的環(huán)境中磨練自我意志，整合團隊的精神。

　　二、 團隊收益

       進一步明確和認同組織目的，增強組織凝聚力； 樹立相互配合，互相支持的團隊精神和整體意識； 改善人際關系，形成積極向上的組織氣氛； 改進組內部溝通與信息交流；使員工在工作崗位上表現出更佳的領導與管理才能； 使組織面對耕種變革與挑戰(zhàn)更為從容、有序。 提升團隊的執(zhí)行力、凝聚力和綜合戰(zhàn)斗力。

　　三、 個人明顯的收益

       激發(fā)自身潛能，增強自信心，改進自身形象； 克服心理情性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；  調整身心狀態(tài)，不浮躁，不荒廢，更樂觀地面對工作和生活的挑戰(zhàn)； 認識團隊的作用，增進對團隊的參與意識與責任心； 啟發(fā)想象力與創(chuàng)造性，提高解決問題的能力； 改善人際關系，學會關心，更為融洽地與群體合作； 學會聆聽、欣賞、關注和感恩。在短短的幾年間，這種另類而又特別的游戲便迅速遍布全世界，許多大、中、小型企業(yè)更以此為目標，積極參與和組織各項野戰(zhàn)活動，透過這種游戲，無論個人、企業(yè)，在參加整個野戰(zhàn)游戲的過程中，都能夠令人得到充分的鍛煉和自我體現，從自我保護、策略判斷、決策執(zhí)行以及培養(yǎng)隊員自信心、應變能力和競爭力等等。

　　游戲的啟發(fā)：A． 穿上軍裝，就是一個戰(zhàn)士，是同一戰(zhàn)壕的戰(zhàn)友，共同的目標是完成上級的任務。a、上班工作，就要扮 演好自己的角色，圍繞共同的目標，通過相互配合，才能取得勝利。B． 戰(zhàn)場上，子彈是有限的，兵力是有限的，如何取勝，當然有很多戰(zhàn)術可以運用。b、一個企業(yè)，資金、 物品、人員是有限的資源創(chuàng)造最佳效益，做到低投入、高產出，這都是每個管理者期望能實現的問題。C． 知己知彼，方能百戰(zhàn)百勝，了解自己比了解敵人更難，作為指揮官，您了解自己嗎？了解自己的戰(zhàn)士 嗎？了解自己的處境嗎？了解自己的能力嗎？c、作為管理人員，碰到困難時，不要老是埋怨這樣，埋怨那樣，要從多個側面，多個途徑去了解問題，尋找不足，這才能解決困難，才是致勝之道。D． 戰(zhàn)場上的障礙是存在的現實，如何面對、解決？相信你是有辦法的。d、企業(yè)的障礙，有著來自外來社 會的因素，市場的競爭，也有來自企業(yè)的內部的人員素質、設備設施條件、經營策略等，這些是管理者必須時時關注、思考的，是需要管理者勇于面對、勇于嘗試的，勇于突破。E． 一個連隊，要完成一項任務，而連隊有縱多班組，他們有著不同的任務，有做偵察的，有做掩護的， 有做沖鋒陷陣的，有做救護的，有做指揮的……但如何配合好，究竟哪里出了問題？e、一個企業(yè)是由不同的部門結合而成的，有營銷的部門，有生產的部門，有財務，人事等部門，不同的部門有著不同的職責和任務，你說誰重要？

　　通過拓展訓練，參加者可以在以下方面有顯著的提高：認知自身潛能，增強自信心； 改善自身形象；克服惰性心理；磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；啟發(fā)想象與創(chuàng)造力；提高解決問題的能力；認知團隊的作用，增強對集體的責任心和參與意識；改善人際關系，學會關心他人，融洽地與群體合作；學會欣賞，關注和感恩。